یکی از مقامات رسمی سامسونگ به The Korea Times گفته: اکنون اولویت اول این شرکت، کاهش هزینه هایش است. در حال حاضر به کارکنانی که از عملکرد متوسطی برخوردار هستند گفته می شود که بهتر است خودشان به فکر شغل دیگری باشند و از کمپانی بروند.

سامسونگ پیشتر نیز نزدیک به 10 هزار نفر از کارمندان خود را اخراج کرده بود، اقدامی که در راستای کاهش درآمد داخلی این شرکت انجام شده است.

یکی از منابع داخلی سامسونگ به The Korea Times می گوید: افرادی که کارایی لازم را ندارند و کارمندانی که بالای ۵۰ سال سن دارند و در این مدت نتوانسته اند ارتقا شغلی مناسبی به دست آورند، از اولین کارکنانی خواهند بود که اخراج می شوند.

گفتنی است؛ تاکنون شرکت سامسونگ به صورت دقیق اطلاعاتی در این باره منتشر نکرده است.

برای آگاهی از آخرین اخبار و پیوستن به کانال تلگرامی باشگاه خبرنگاران جوان اینجا کلیک کنید.

منبع: Korea Times

انتهای پیام/