به گزارش گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از
کرمان ،یدالله موحد در اولین جلسه شورای فرهنگی دادگستری در سال جدید که با حضور روسای دادگستریهای استان در شهر ماهان برگزار گردید، گفت: روسای دادگستریهای شهرستانها بایستی با هماهنگی وهمکاری اداره کل بازرسی کرمان موانع تولید و اشتغال در استان را برطرف نمایند.
رئیس شورای قضائی استان کرمان به بحث مقابله با مفاسد اقتصادی اشاره کرد وافزود:تامین سلامت اقتصادی میتواند تضمین کننده فعالیتهای اقتصادی سرمایه گذاران باشد.
وی گفت:دادگستریهای سراسر استان در پایان سال در سه محور برنامههای قضائی، فرهنگی و اجتماعی وپیشگیری از وقوع جرم مورد ارزیابی قرار خواهند گرفت.
نماینده عالی قوه قضائیه در استان کرمان تصریح کرد:در خصوص کاهش آسیبهای اجتماعی در کرمان در سال گذشته اقدامات خوبی از سوی معاونت اجتماعی وپیگشری از وقوع جرم دادگستری با همکاری سایر نهادها وادارات مرتبط صورت پذیرفته است.
وی گفت:یکی از برنامههای دادگستری استان کرمان در سال جدید در جهت مقابله و کاهش آسیبهای اجتماعی از جمله اعتیاد، طلاق، حاشیه نشینی و مفاسد اخلاقی که مورد تاکید مقام معظم رهبری (مدظله العالی) نیز میباشد خواهد بود.
رئیس شورای قضائی استان کرمان با بیان اینکه اولویت کار در دادگستری، انجام کار قضائی و پاسخ گویی به ارباب رجوع است، افزود:انجام فعالیتهای فرهنگی در کنار کار قضائی مورد تاکید ریاست قوه قضائیه میباشد.
این مقام ارشد قضائی استان کرمان تاکید کرد: در بحث سلامت سیستم اداری، نظارت درونی و خودکنترلی بسیار اثر بخشتر از نظارتهای بیرونی است و انجام اقدامات فرهنگی نیز در تقویت نظارت درونی کمک خواهد کرد.
معاون فرهنگی دادگستری کل استان کرمان از ابلاغ مدل ارزیابی برنامههای فرهنگی به حوزههای قضائی سراسر استان کرمان خبر داد وافزود: مدل تعالی فرهنگی روشی نظاممند جهت سنجش و بهبود عملکرد، افزایش کارایی و اثربخشی برنامههای فرهنگی و نیزشناسایی و تعیین دادگستریهای برتر از حیث فرهنگی میباشد.
حجت الاسلام عباس اسدی در اولین جلسه شورای فرهنگی دادگستری در سال جدید که با حضور روسای دادگستریهای استان در شهر ماهان برگزار گردید، اظهار داشت: یکی از مهمترین برنامههای زیرساختی معاونت فرهنگی قوه قضاییه در راستای اجرای منویات مقام معظم رهبری (مدظله العالی) در خصوص لزوم اهتمام به مسائل فرهنگی است.
وی عنوان کرد:این مدل، بر اساس مدلهای استاندارد تعالی سازمانی و برمبنای اقتضائات مباحث فرهنگی و سازمانی در سطح قوه قضاییه جمهوری اسلامی ایران، طراحی شده است و شامل دو بخش معیارهای توانمندساز و معیارهای نتایج میباشد.