جمشید انصاری معاون رئیس جمهور و رئیس سازمان امور استخدامی کشور در گفت و گو با خبرنگار گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از مشهد، با اشاره به دستورالعمل‌های مندرج در برنامه ­های درون سازمانی ترویج عفاف و حجاب، گفت: این دستورالعمل‌ها مجموعه ­ای از برنامه­‌ها و اقداماتی است که تمامی وزارت­خانه ­ها، سازمان­ ها، ادارات و نهاد‌ها برای ترویج، تبلیغ، معرفت ­افزایی و نهادینه ­سازی فرهنگ اصیل و متعالی ایرانی و اسلامی در حوزه­‌ی حجاب و عفاف، نسبت به تحقق آن برنامه ­ریزی و اقدام می­ کنند.

او با تاکید بر اینکه در این دستورالعمل قانونی، در ارتباط با ممنوعیت بکارگیری منشی زن در دستگاه‌های دولتی وجود ندارد، تصریح کرد: در بند ۵ تدوین و ترویج منشور عفاف و حجاب به صراحت ترجیح به کارگیری منشی و یا مسئول دفتر مرد برای مدیران مرد و منشی و یا مسئول دفتر زن برای مدیران خانم بیان شده است.

بیشتر بخوانید:وقتی سند شغل منشی‌گری به نام بانوان زده می‌شود

 انصاری با اشاره به اینکه رعایت این دستوالعمل‌ها در ارزیابی ادارات دولتی از سوی وزارت کشور موثر است، افزود: اگر اداره‌ دولتی الزامی در اجرای این دستورالعمل را برای کارکنان خود مقرر کرده است از سوی شورای فرهنگ عفاف و حجاب همان سازمان اعمال شده و الزام و بخشنامه اداری در این رابطه وجود ندارد.

انتهای پیام// ز.م

توضیحات معاون رییس جمهور در مورد بکارگیری منشی زن در دستگاه های دولتی