درباره محاسبه حق بیمه کارگران بر اساس ساعت کاری آن‌ها در ماه بیشتر بدانید.

به گزارش خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، حق بیمه کارگاه‌های مشمول قانون تامین اجتماعی براساس قانون کار و ۴۴ ساعت در هفته است و انجام کار بصورت پاره وقت مستلزم وجود قراردادکار (روز‌های زوج یا فرد) است و در قانون تامین اجتماعی چنانچه فردی هر روز سرکار حضور داشته باشد (حتی یکساعت در روز) حق بیمه باید کامل واریز شود و در صورت وجود قرارداد روز‌های فرد و زوج کارفرما می‌تواند لیست حق بیمه ۱۵ روزه ارائه دهد.

لازم بذکر است چنانچه کارفرما لیست حق بیمه را با روز‌های کمتر منظور نماید در کارگاه‌ها مشمول بازرسی باشد سوابق بیمه شدگان کارگاه به استناد گزارش بازرسی کامل محاسبه و کارفرما بدهکار می‌شود.

کسر کردن روز‌های کار در لیست حق بیمه صرفاً برای بیمه شدگانی که از مرخصی بدون حقوق، ایام استراحت بابت بیماری (بستری از اولین روز و بیمار سرپایی بیش از ۳ روز)، ایام استراحت زایمان، بازداشت کارگر و ... مجاز است.

انتهای پیام/

برچسب ها: کارگران ، حق بیمه
اخبار پیشنهادی
تبادل نظر
آدرس ایمیل خود را با فرمت مناسب وارد نمایید.
نظرات کاربران
انتشار یافته: ۴
در انتظار بررسی: ۰
Iran (Islamic Republic of)
حجت امانی
۱۴:۰۷ ۱۲ فروردين ۱۳۹۹
سلام در کدام ماده یا تبصره قانون تامین اجتماعی آمده که چنانچه فردی هر روز سر کار حضور داشته باشد باید حق بیمه کامل واریز گردد؟ لطفا جواب بدید ممنون
Iran (Islamic Republic of)
منصور
۱۰:۱۶ ۰۸ فروردين ۱۳۹۹
تمام مدارس غیر انتفاعی بیمه دبیران خود را بصورت ساعتی رد میکنن // حتی دارالقرام کریم اصفهان بیمه اساتید خود را بصورت ساعتی رد میکنن // همگی هم شامل بیمهای اجتماعی هستن
Iran (Islamic Republic of)
منصور
۱۰:۱۴ ۰۸ فروردين ۱۳۹۹
پس چرا دانشگاه ازاد واحد های سما بیمه حق التدریس ها را بصورت ساعتی رد میکنن ؟؟ // اگه اعتراض کردی اخراجت میکنن // یه ارگان به این بزرگی که خلاف میکنه // چه کسی جوابگوست ؟؟
Iran (Islamic Republic of)
مهدی
۰۰:۴۵ ۰۸ فروردين ۱۳۹۹
ایا راننده ای که یک ماهه سرویس نرفته و هیچگونه صورتحساب بنام ش واریز نشده رو چه چیزی محاسبه میشه یا رانندگان جزو انسانها و زحمتکشهای این مملکت نیستن
آخرین اخبار