سجاد احمدی کارشناس حوزه اختلافات کارگری و کارفرمایی در گفت‌وگو با خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، اظهار کرد: همه کارگران دارای فرزند مشمول حق اولاد نیستند.

او با بیان اینکه اولین شرط تعلق گرفتن این مزایای مزدی ۷۲۰ روز بیمه پردازی است، گفت: حق اولاد به کسی تعلق می گیرد که حداقل دو سال سابقه پرداخت بیمه داشته باشد.

این کارشناس با بیان اینکه کارگران برای اولاد ذکور تا زمان سرباز شدن و اگر دانشجو باشند، حداکثر تا ۲۳ سالگی او، مشمول حق اولاد می شوند، گفت: بعد از ۲۳ سالگی به شرط ارائه گواهی اشتغال به تحصیل در دانشگاه مشمول حق اولاد می شوند.

احمدی گفت: در خصوص اولاد مونث مادامی که ازدواج نکرده باشند به پدرش حق اولاد تعلق می گیرد یا اگر بعد از ازدواج متارکه کرده باشند و ثابت شود که نان آورش والدین او هستند، مشمول حق اولاد می شوند.

بیشتر بخوانید

• اخراج غیر موجه کارگر به ضرر کارفرما تمام می‌شود!
  
• پرسنل درصدی در تعریف قانون کار چه کسانی هستند؟

انتهای پیام/