به گزارش خبرنگار حوزه شهری گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، افشین حبیب زاده رئیس فراکسیون کارگری شورای شهر تهران در جلسه علنی شورا با توجه به هفته کارگر اظهار کرد: یکی از موضوعات عمده کارگران، پرداخت منظم و کامل حقوق کارگران و مسائل محیط کار بود که حل آن مستلزم همفکری و تامین قواعدی برای الزام کارفرما به پرداخت تمام حقوق و امتیازات کارگری بود.

وی ادامه داد: ما توانستیم بخشنامه بهسازی وضعیت قراردادی نیرو‌های پیمانکاری حجمی شهرداری تهران را تنظیم و ابلاغ کنیم، در این بخشنامه حفظ حقوق کارگران و پرداخت حقوق قانونی کارگران نظیر اضافه کاری، شب کاری، تامین لباس کار و ... پیش بینی شده و نظارت بر حسن اجرای این بخشنامه در کلیه واحد‌های تابعه برعهده عالی‌ترین مقام واحد‌های متقاضی انجام کار پیمانکاری نهاده شده است.

حبیب زاده تصریح کرد: جای تاسف است که بند‌هایی از این بخشنامه نظیر ارائه نسخه قرارداد به کارگر، صدور فیش حقوقی و ... توسط مدیران ذی ربط مورد توجه قرار نگرفته و برعهده نمایندگان شوراست که آن را پیگیری کنند.

رئیس فراکسیون کارگری شورای شهر گفت: موضوع دیگر بهبود وضعیت سلامت کارگران و ایمنی محیط کار است؛ پس از چندین مورد حادثه برای پاکبانان و نیرو‌های خدمات شهری در هنگام کار، تلاش کردیم با اجرائی کردن سامانه صورت وضعیت الکترونیک در سازمان پسماند، استفاده از تجهیزات مکانیزه برای رفت و روب بزرگراه‌ها در دستور کار قرار گیرد.

وی یاداور شد: پس از شیوع کرونا از شهرداری تهران خواسته شد ارائه تجهیزات بهداشتی که در اوایل در اختیار کارکنان شهرداری قرار می‌گرفت، به کارگران پیمانکاری نیز تعمیم پیدا کند.

حبیب زاده گفت: بنده و همکارانم در این دوره تا حد ممکن از تعدیل و اخراج کارگران ممانعت به عمل آورده‌ایم و به طور جدی مواردی را که به دفتر اعلام می‌شد پیگیری کرده و بازگشت کارگران به کار را فراهم کردیم.

وی بیان کرد: حق بیمه ۴ درصد مشاغل سخت و زیان‌آور رانندگان شرکت واحد پرداخت نشده که این امر موجب به تعویق افتادن بازنشستگی برخی از آنان شده و نیز بازنشستگی پیش از موعد آتش نشانان از دیگر موضوعات در دستور کار فراکسیون کارگری بود که توانستیم با همکاری اعضای شورا اعتبارات لازم برای بازنشستگی را در بودجه سالانه شهرداری اختصاص دهیم.

انتهای پیام/