به گزارش  گروه استان های باشگاه خبرنگاران جوان از خرم آباد، دولت سیزدهم که وزرا و کابینه آن با رویکرد مردم‌داری و تحول گرایی، جوان گرایی، انقلابی‌گری و کار جهادی روی کار آمده، ظرفیت مناسبی برای اجرای سیاست‌های گام دوم انقلاب است.

از طرفی مردم بسیاری که با هزاران امید برای ایجاد تغییر در نابسامانی‌هایی مانند تورم، گرانی و مشکلات اقتصادی، آیت الله رییسی را به عنوان چهره انقلابی با ویژگی‌های ضد فساد و تبعیض و با عدالت محوری انتخاب کردند، اکنون به طور قطع از دولت سیزدهم مطالبه دارند.
‌
می‌طلبد وزرایی که از مجلس شورای اسلامی رای اعتماد گرفته و کار خود را در وزارتخانه‌ها آغاز کرده‌اند، در راستای توجه به انتظارات و مطالبات مردم و تحقق سیاست‌های دولت مردمی گام برداشته و در انتخاب مدیران استانی بی گدار به آب نزنند.

بدون شک وزرای دولت سیزدهم باید مدیران خود را با دقت، سعه صدر و شناخت کافی، به دور از دایره سفارش‌ها و روابط سیاسی جناحی و بر اساس تخصص، تعهد و روحیه جهادی انتخاب کنند چراکه جلب اعتماد آسیب‌دیده مردم در آغاز گام دوم امری بسیار مهم است و ملت، دولت سیزدهم را ناجی مشکلات خود می‌داند.

فرصت‌های دولت جدید برای اجرای سیاست‌های درست همچون برق می‌گذرد بنابراین نباید با انتصاب عجولانه مدیران منتظر امتحان پس دادن مدیران نشست، پس بهتر آن است از همان ابتدا انتصاب استانداران، فرمانداران و مدیران اجرایی بر اساس ضوابط و با دقت نظر کافی باشد تا به اعتماد مردم لطمه وارد نشود.

استان محروم لرستان با ظرفیت‌های بالقوه نیاز به استانداری قوی با تیمی کارآمد، جهادی و انقلابی دارد تا بتواند با قاطعیت و بدون جانبداری سیاسی، امور را در دست بگیرد و منشا تحول در این استان باشد که این مطالبه مردمی، ضرورت توجه دولت سیزدهم را می‌طلبد.

و، اما پلدختر، از دیرباز در این شهرستان، بیشتر انتصاب مدیران بر مبنای برخی سفارش‌ها از سوی افراد منفعت طلب و بدون توجه به شایسته‌سالاری بوده و ملاک انتخاب بیشتر بر اساس گرایش‌های جناحی، قومی و قبیله‌ای استوار بوده که البته موجب نارضایتی مردم و ناکارآمدی در حوزه‌های مختلف مدیریتی شده است.

اکنون مطالبه جدی مردم منطقه برای خدمت جهادی، اقدام دلسوزانه انقلابی، توسعه و ایجاد فضایی فاقد تبعیض، انتصاب مدیرانی شایسته، کارآمد و کاربلد، با سواد، مستعد و متخصص و به دور از هرگونه زد و بند سیاسی، سفارش‌های طایفه‌ای و سهم خواهی برخی سودجویان است.

بیشتر مردم محروم، انقلابی و ولایی پلدختر مانند سایر هموطنان ایرانی به امید تحول در وضع نابسامان موجود به ویژه رفع چالش‌های اقتصادی و معیشت، بیکاری و گذر از فقر و بی رونقی، آیت الله رییسی را انتخاب کردند و اکنون این قشر همیشه در صحنه منتظر هستند تا این تغییر و تحول را از ابتدای کار در انتصاب مدیران ببینند.

انتظار مردم پلدختر این است که در انتصاب تیم مدیریتی و اجرایی این شهرستان در دولت سیزدهم شاخص‌هایی مانند انقلابی گری، روحیه جهادی، قاطعیت، شجاعت، کارآمدی، ایده پردازی و برنامه محوری مدنظر باشد.

پلدختر شهرستانی است که علاوه بر محرومیت، تحت تاثیر حوادثی مانند سیل و عواقب آن است و بیکاری، مهاجرت و روی آوردن جوانان به اشتغال کاذب در آن موج می‌زند چنانچه طی سال‌ها یا دهه‌های اخیر خشکسالی و سیل، کشاورزی و دامداری منطقه را از رونق انداخته و امروز از مناطقی است که با داشتن ظرفیت‌های فراوان نیاز به تخصص و برنامه‌ریزی برای تحول دارد.

مردم پلدختر منتظر تغییر و تحول جدی در حوزه‌های مختلف، برنامه‌های علمی، کارشناسی و اصول مدیریتی برای تغییر هستند که این نیاز به اقدام جهادی و دلسوزانه دارد و در صورتی که تحقق این امر منتظر حساب و کتاب برخی منفعت طلبان، سودجویان و رانت خواران بماند، کاری از پیش نخواهد رفت.

تیم مدیریتی دولت سیزدهم در پلدختر باید با برنامه‌های نو، تخصصی، علمی، آنی و سریع با اقدام جهادی و به دور از رابطه بازی و هرگونه زد و بند جناحی نسبت به تقویت ظرفیت‌ها و رفع کاستی‌های منطقه وارد عمل شود، نه اینکه برای اجرا و پیشبرد برنامه‌ها منتظر دستور همفکران خود بنشیند.

محرومیت‌زدایی، ایجاد اشتغال و رفع مشکلات به ویژه فقر و بیکاری در پلدختر کار انقلابی می‌خواهد که همه این‌ها مستلزم انتخاب درست، با دقت لازم و بدون رودربایستی نسبت به سفارش‌های افراد سودجو است.

بدون شک مردم از دولت تحول‌خواه، جوان، انقلابی و حزب اللهی در حوزه‌های مختلف مدیریتی به دور از سهم‌خواهی انتظار دارند.

دولت سیزدهم باید نماد شفافیت و صداقت و در دسترس مردم باشد، برخی انتصاب‌های پلدختر در گذشته گاه به دلایل نامعلوم بر اساس انتخاب‌های پشت پرده صاحبان قدرت و بر پایه روابط سیاسی، جناحی و قومی قبیله‌ای، بدون در نظر داشتن شایستگی‌ها در سکوت خبری انجام می‌شد، که در اکثر موارد نشستن این گونه افراد بر مسند قدرت، هیچ سودی به حال شهرستان نداشته و موجی از نارضایتی در بین مردم نیز ایجاد کرده است.

اینگونه انتصاب‌ها عملکردی کاملا گزینشی داشته اند، در پاسخگویی به ارباب رجوع و توزیع خدمات نیز به دور از عدالت عمل کرده اند، تا حدی که تبعیض و بی عدالتی آنقدر در پلدختر عادی شده است که همچنان مردم را آزار می‌دهد.

منبع: ایرنا

انتهای پیام/ر