سیدانور رشیدی اظهار کرد: تقویت سازمان آتش‌نشانی به لحاظ نیروی انسانی و تجهیزات به عنوان یکی از دغدغه‌های مهم مدیریت شهری در این دوره به صورت ویژه مورد توجه قرار گرفت.

شهردار سنندج خاطرنشان کرد: با تلاش و پیگیری‌های صورت گرفته طی چند سال اخیر موفق به دریافت مجوز برای جذب ۷۵ نفر نیرو به منظور تکمیل چارت سازمان آتش‌نشانی شهرداری سنندج شدیم.

وی با اشاره به اینکه این افراد به صورت پیمانی و از طریق برگزاری آزمون که توسط جهاد دانشگاهی برگزار می‌شود جذب و بکارگیری خواهند شد، افزود: این استخدامی‌ در چارچوب قوانین و مقررات و با برگزاری آزمون‌های مرتبط به صورت عمومی و تخصصی انجام می‌شود.

رشیدی با تاکید براینکه این نیرو‌ها برابر با چارت سازمانی جذب می‌شوند، عنوان کرد: کل فرایند جذب این نیرو‌ها از ثبت‌نام، برگزاری آزمون و دوره‌های آموزشی باید در بازه زمانی یک سال از شروع فراخوان انجام شود.

به گفته وی، پذیرفته‌شدگان قبل از شروع به کار در دوره‌های متعدد آموزشی برای آمادگی هرچه بیشتر در مسیر خدمت در این سازمان شرکت خواهند کرد.

شهردار سنندج یادآور شد: جزئیات کامل در مورد شرایط برگزاری آزمون در آینده نزدیک از طریق رسانه‌ها اطلاع‌رسانی خواهد شد.