به گزارش خبرنگار حوزه حقوقی- قضایی گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، گاهی اوقات ممکن است کارفرما برای اطلاع داشتن از فعالیت کارمندان خود اقدام به نصب میکروفون و دوربین به صورت غیرمجاز و بدون اطلاع کارمندانش در محل کار کند.

بر اساس آنچه در قانون آمده است انجام این کار غیرقانونی است، زیرا کارمندان از این موضوع خبر ندارند و به نوعی صدا و تصویر آن‌ها به صورت غیرقانونی شنیده و دیده می‌شود.

پس از تصویب قانون جرایم رایانه‌ای، ممنوع بودن شنود و نصب میکروفون در محل کار بیش از پیش مطرح شد و در قانون برای آن جرم انگاری انجام گرفت.

بر اساس این قانون نصب دوربین و میکروفون اگر بدون اطلاع کارکنان باشد، جرم است و با شکایت کارمند و احراز این عمل، متخلف مجازات می‌شود.

بیشتر بخوانید

• در چه مواردی می‌توان جلوی پرداخت چک را گرفت؟
• مجازات سرک کشیدن به تلفن همراه دیگران چیست؟
• آیا می‌توان پولی را که اشتباه به حساب دیگری واریز شده، پس گرفت؟
• در صورت فوت صادر کننده چک، وصول آن چگونه خواهد بود؟
• برای تغییر نام مراجعه به دادگاه نیاز نیست

انتهای پیام/