وزارت آموزش و پرورش روزهای شلوغ و پر حاشیهای را میگذراند، از حضوری شدن مدارس پس از ۲ سال آموزش مجازی و طرح رتبه بندی فرهنگیان تا کوتاهی موی دانش آموزان در حیاط مدرسه حاشیههای ۲ هفته گذشته این وزارت خانه بوده است. حاشیههایی که در بعضی از آنها مسئولان این وزارت خانه نشان دادند که چنان اعتقاد به پاسخگو بودن ندارند و سکوت را ترجیح میدهند.
اما یکی از جدیدترین حاشیههای این وزارت خانه ضوابط نقل و انتقال فرهنگیان بود که در میان این قشر از جامعه و خانوادههای آنها مشکلاتی را ایجاد کرد.
بخشنامه جدید آموزش و پرورش به شرح زیر است:
براساس این بخشنامه، کلیات فرایند نقل و انتقال برون و درون استانی سال تحصیلی آینده به صورت هماهنگ یک مرحلهای و پردازش نرم افزاری با توجه به لیست فضلی امتیاز تایید شده متقاضیان و براساس جداول تراز نیروی انسانی ادارات (به تفکیک اداره گروه رشته / جنسیت) مطابق جدول زمانبندی زیر انجام خواهد شد.
سنوات خدمت مورد نیاز برای نقل و انتقال
حداقل سنوات متقاضیان انتقال موقت و دائم به تفکیک درون و برون استانی مطابق جدول ذیل است:
انتقال موقت درون و برون استانی: ۱۰ سال.
انتقال دائم درون استانی ۱۰ سال و برون استانی ۱۵سال.
سوابق خدمت به صورت حق التدریس، نهضت سوادآموزی، ماموریت به سایر دستگاهها، تحصیل در مراکز تربیت معلم، تربیت دبیر، خدمت نظام وظیفه، قرارداد کار معین و ... به عنوان سابقه خدمت برای انتقال محسوب نخواهد شد.
نوع انتقال نیروهای قرارداد کار معین در صورت موافقت، صرفا به صورت دائم (به استثنای مقصد کلانشهر) خواهد بود. به منظور تامین اعتبار پرداخت حقوق آنان، فهرست افراد انتقال یافته به ادارات بودجه استان مقصد ارسال شود.
موارد استثنا برای انتقال
در راستای سیاستهای کلی خانواده و به منظور حفظ کیان و انسجام این نهاد، موافقت با انتقال موارد ذیل به شکل استثناء انجام خواهد شد:
۱. همسر جانباز در صورت تغییر دائم محل اشتغال جانباز در همان سال با ارائه تاییدیه از مراجع ذیصلاح به استناد ماده ۱۷ آیین نامه اجرایی ماده ۱۳ قانون تسهیلات استخدامی و جانبازان (بدون شرط سابقه)
۲. بانوان فرهنگی که همسر آنان در سمتهای مدیریتی (مدیر کل و بالاتر) دستگاههای دولتی اشتغال داشته و یا شاغل نیروهای نظامی و انتظامی بوده و طبق امریه دستگاه مربوطه (بدون درخواست خود) محل خدمت زوج، به محدوده خارج از استان یا منطقه محل خدمت زوجه منتقل شده باشد؛ با حداقل پنج سال سنوات تجربی.
۳. زوجین فرهنگی که اداره محل خدمت آنان در دو استان یا منطقه مختلف باشد؛ با حداقل پنج سال سنوات تجربی
بدیهی است نوع انتقال این گروه از متقاضیان در صورت داشتن شرایط بند (ب) به صورت دائم (به استثنای مقصد کلان شهر) و در غیر این صورت به شکل موقت خواهد مدت بود.
همچنین بر اساس بخشنامه فوق، به استناد ماده (9) مصوبه هیئت محترم وزیران در سال 1399 ، انتقال دائم به کلان شهرهای اصفهان، اهواز، تبریز، تهران، شیراز، قم، کرج و مشهد ممنوع بوده و صرفا در خواست مأموریت (انتقال موقت) متقاضیان قابل بررسی است. لذا متقاضیان انتقال به این شهرها فقط مجاز به ارائه درخواست مأموریت انتقال موقت هستند. ضمنا برخورداری از تسهیلات خروج از کلانشهر، منوط به ارائه درخواست کتبی جداگانه است.
عباس نجار سرپرست مرکز برنامهریزی منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش در خصوص تغییرات نقل و انتقال فرهنگیان، گفت: دیگر چیزی به اسم نقل و انتقال اضطراری نخواهیم داشت و نقل و انتقال فقط یک بار و آن هم به صورت سیستمی انجام میشود.
نجار ادامه داد: در سامانه نقل و انتقالات افرادی می توانند اقدام کنند که سابقه بالای ۱۰ سال خدمت داشته باشند تا بتوانند داخل استان منتقل شوند و در خصوص انتقال از استان به سایر استانهای کشور، شرط لازم حداقل داشتن ۱۵ سال سابقه کار است.
او در خصوص نقل و انتقالات درون استانی نیز گفت: نقل و انتقالات از شهرستان یا منطقهای در یک استانی به شهرستان یا منطقهای دیگر در همان استان بر عهده ادارهکل آموزش و پرورش آن استان است، ولی مجموع نقل و انتقالات در سطح استانهای کشوری بر عهده مرکز برنامهریزی منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش است.
پس از ابلاغ این بخشنامه بسیاری از فرهنگیان نا رضایتیهای خود را از بخشنامه جدید آموزش و پرورش اعلام کردند و تماسهای فراوانی را با خبرنگار ما داشتند و از مشکلاتی که این موضوع باعث آن میشود صحبت کردند.
بخش کوچکی از این نظرات به شرح زیر است.
۱. لطفا در رابطه با بخشنامه نقل انتقالات فرهنگیان تجدید نظر کنید، الان پدرم مریضه خودمم بخاطر شرایط پدرم بهم انتقالی موقت دادن اگراین شرایط باشه مجبورم برگردم به مبدامن از پدر و مادرم مراقبت می کنم.
۲. این واقعا یعنی ظلمه قبلا دلیلشون برای انتقال دائم از دست دادن نیرو بود، ولی الان با جابه جایی توازن نیرو بهم نمی خورد. این شرایط ۱۰ سال گذاشتن در صورتی که هر ارگانی حداقل حق جابه جایی وانتقال اضطراری داره خواهشاکمک کنید.
۳. من ۴ ساله انتقال موقت گرفتم. از استان اصفهان به استان کرمان. اصالتا کرمانی هستم و کرمان ازدواج کردم. تمام خونه و زندگیم کرمانه، چطور میتونم با این شرایط، بدون هیچ پشتوانهای تو یه شهر غریب تنها زندگی کنند همسرم هم نظامی هستند و کرمان خدمت میکنند.
۴. من و اکثر همکاران محترم که معلم هستیم این قانون جدید انتقالی شرایط بسیار سختی رو برای ما و خانواده هامون ایجاد می کنه که کیلومترها ازشون دور هستیم بخدا دچار مشکلات روحی ، روانی و مالی شدیم و قانون جدید اوضاع را بدتر کرده از شما تقاضای عاجزانه دارم به حرمت این ماه عزیز پیگیر باشید.
خودم دبیر ریاضی استان مرکزی با سابقه ۴سال تدریس هستم و خانومم آموزش ابتدایی سال اول خدمت از استان قم، متاسفانه دوساله بهمون انتقالی ندادند و نتونستیم زندگیمونو شروع کنیم. قول داده بودن امسال انتقالی بدن که اونم با این بخشنامه رفت رو هوا باید چیکار کنم؟ مگه رهبری این همه در مورد بنیان و تحکیم خانواده و فرزندآوری نمی گن چرا کسی به حرف ایشان گوش نمی کنه.
این صحبتها تنها بخش بسیار کوچکی از نا رضایتیهای فرهنگیان بود که با باشگاه خبرنگاران مطرح شده بود.
پس از مطرح شدن این صحبتها و با وجود پیگیریهای ما هنوز هیچ مسئولی از وزارت آموزش و پرورش جوابی برای مشکلاتی که این بخشنامه ایجاد میکند نداشته است و کسی پاسخگو نبوده است.
ما پیگیر این موضوع هستیم.
مادرم به تازگی فوت شده وپدرم تنهاست و باید کنارش باشم
اما زمان نقل انتقال اضطراری نداریم لطفت یک تجدید نظر بشه
بنده با سابقه ۱۶ سال خدمت در اداره آموزش و پرورش ساوجبلاغ سال گذشته با توجه به مشکلاتی که داشتم با کلی دردسر انتقالی گرفتم و گفتند چون البرز کلانشهر هست ما انتقال دائم نداریم و بصورت موقت انتقال میدیم ولی سال آینده تمدید میکنید ولی متاسفانه امسال با تمام تمدیدی ها مخالفت کردند و زیر بار نمیرن و میگند باید برگردید خواهشمندم رسیدگی کنید
عصبیمون کردن بخدا
،اللهم عجل لولیک الفرج
این چه قانونیه، من تاز استخدام شدم، شوهرم کارمند یک وزارت خانه دیگه دولت هست، الان داره حسب نیاز جابجا میشه، خب الان چکار کنیم، با این قانون که ریشه انسجام خانواده رو هدف گرفتید. تو رو خدا از چند تا خبره نظر بگیرید. توی سازمان به فکر حل مشکلات باشید، نه دنبال ساخت مشکل و دق دقه جدید،
بیچارگان کردن با این بخشنامه
متشکرم
معلمی که در شهر خودش باشه قطعا با ارامش و انگیزه بیشتری درس خواهد داد.
مثلا توی اصفهان به کمک بعضی معلما در مورد زاینده رود مزاج سنجی میکردند !
لطفا پیگیر این موضوع باشید
میسپارمتون بهخدا
واقعا متاسفم برای جامعه معلمی
نارضایتی معلم ها همیشه در دستور کار عوامل اجرایی بوده و خواهد بود . چیز عجیبی نیست که
۲۴سال سابقه و ۲۰سال سابقهی تدریس دارم. و همهساله کسانی که تازه اومدن آ.پ. با روابط انتقالی میگیرن. ولی امثال بنده هیچی به هیچی.
بعد از عمری ، نصف چندرغاز حقوقم صرف کرایههای نجومی میشه...
اولویت بندی کنید
1.زنان متاهل بچه دار
2.زنان متاهل
انتقالشون رو تسهیل کنید.
کل معلم ها که مشکل ندارند که!
چرا دوست دارید همیشه مشکل و دست انداز درست کنید که مردم رو بیارید به کار غیرقانونی و پارتی بازی، شما مسیولین آیا دختر خودت هم بود همین ظلم رو می کردید؟
با توجه به تغییر قوانین نقل و انتقالات آموزش و پرورش و شرط ۱۰ سال سابقه برای نقل وانتقالات و برداشته شدن نقل و انتقالات اضطراری .لذا تنها قانونی که در جهت حفظ رفاه حال کارکنان وزارتخانه آموزش و پرورش بوده رو تغییر داده اید.ولیکن خواهشمندم تجدید نظر کرده و مثل سابق شرط نقل و انتقال همان ۵ سال باشد .
اولا این قانون تبغیض بین نیروهای جوان و با سابقه می باشد و بیشتر نقل و انتقالات مربوط به نیروهای جوان و سابقه پایین است به دلیل ازدواج ،ادامه تحصیل،ادامه تحصیل فرزندان ،شغل همسر و...
همچنین بعضی از همکاران به دلیل بیماری خود یا بستگان نزدیک مجبور به جابجایی هستند
این سلب نقل وانتقالات نوعی سلب آزادی و تحت فشار گذاشتن نیروها می باشد لذا خواهشمندیم در راستای وضع قانون به شکلی که موجب رفاه حال کارکنان باشد اقدام نمایید.
تا الان که کاملا پارتی بازی بوده از این به بعد رو نمی دونم.
با ۴ و ۵ سال سابقه منتقل شدند نمی دونم چه جوری!!!
بانوان از طریق سیستم پرکار ۱۰۱ معاونت زنان و خانواده ریاست جمهوری پیگیری کنند
اکثرا زیاده خواه شدن و از کار اصلی خودشون به دور شدن متاسفانه
واقعا این مسعولین از بیکاری و انگشت تو لونه زنبور کردن کار دیگه ای بلد نیستن نشستن و یه فکری که مانع رفاه مردم باشه طرح می کنند مسئول یعنی کسی که مسئولیت تمام کارمندانش بدونه و باعث رفا حال کارمندانش بشه. بابا برید یه بار نهج البلاغه بخونید زشته به قران
لغو بخشنامه و بازگشت بخشنامه سال ۱۴۰۰ در خصوص انتقالات فرهنگیان
واقعا من تعجب میکنم ازاین تصمیم غیر کارشناسی واجد لانه
من سابقه ام کمتر ازده سال هست والان ۳سال هست به شکل موقت اومدم شهرستان خودم بنا به مشکلات خانوادگی که دارم. حالا بااین بخشنامه چطور میتونم برگردم منطقه مقصد، توراخدا تجدید نظر کنید وبیشتر ازاین بااعصاب وروان فرهنگیان بازی نکنید.
من با دو تا بچه با تمام سختی هایی که وجود داره تو یه شهر آواره ام
همسرمم که نظامیه تو یه شهر دیگه
امسال میخواستم انتقال موقت بگیرم که برم پیش همسرم چون عمل جراحی داره اما متاسفانه با این شرایط ایجاد شده دیگه راهی برام نمونده...
مسئولین به فکر تحکیم خانواده نبستن بلکه فروپاشی خانواده براشون ملاکه
نامرد نباش
امسال دانشگاه ها مجازی بود اما الان حضوری شده و سال بعد ممکنن نیست هفته ای دوبار مسیر های طولانی را طی کنم پس باید انتقالی بگیرم
عجب صبری خدا دارد...
آخه چرا .مگه با معلم دشمنی دارید