به گزارش حوزه دفاعي امنيتي باشگاه خبرنگاران، معاون توسعه مديريت و منابع سازمان قضايي نيروهاي مسلح با اعلام اين خبر، افزود: با توجه به مجوزهاي اخذ شده جهت استخدام كاركنان اداري، اقدامات الزم جهت نيازسنجي نيرو دراستان‌ها به عمل آمده و براساس آن به زودي آزمون استخدامي برگزار خواهد شد.
 
 فضل زرندي با بيان اينكه براي تعيين نيروهاي اداري مورد نياز هر سازمان شاخص‌هاي قبلي بازنگري شده، تصريح كرد: نيازسنجي باانعطاف بيشتر و مدنظر قرار دادن افرادي كه تا پايان سال 95 بازنشسته مي‌شوند، صورت گرفته است.
 
وي افزود: براساس اين نيازسنجي، در شرايط فعلي تعداد نيروي اداري و قضايي در ا كثر استان‌ها از وضعيت مطلوبي برخوردار است و جذب افراد جديد در واقع آينده نگري است.
 
معاون توسعه مديريت و منابع سازمان قضايي نيروهاي مسلح در مورد نحوه جذب كارمند نظامي، گفت: براساس رويه جديد ابتدا وضعيت نياز هر استان به نيرو و رعايت تناسب حضور افراد نظامي براساس مصوبه فرماندهي كل قوا، دركميسيون جذب مورد توجه قرار گرفته و سپس در صورتي كه نياز به جذب نيروي جديد احراز شود از افراد جهت انجام مصاحبه دعوت به عمل مي‌آيد.
 
معاون توسعه مديريت و منابع سازمان قضايي نيروهاي مسلح با اشاره به تصويب تشكيلات جديد تفصيلي اين سازمان افزود: براين اساس تعداد پست‌هاي قضايي در سازمان از 581 عنوان به 693 عنوان و پست‌هاي اداري از 2231 عنوان به 3266 عنوان افزايش يافته است.
 
فضل‌زرندي خاطرنشان کرد: پياده‌سازي تشكيلات جديد و اصلاح ابلاغ افراد و مناصب جديددر دستور كار معاونت قرار گرفته است.
 
انتهاي پيام/