درباره شرایط بازنشستگی پیش از موعد مشاغل سخت و زیان آور در قانون کار بیشتر بدانید.

به گزارش خبرنگار حوزه رفاه و تعاون گروه اجتماعی باشگاه خبرنگاران جوان، کارگرانی که در مشاغل سخت و زیان‌آور مشغول کار هستند، می‌توانند تحت شرایطی پیش از موعد بازنشسته شود. البته کارگرانی که می‌خواهند از این امکان استفاده کنند باید دارای شروطی باشند.

در ابتدا این افراد باید برای بازنشستگی پیش از موعد در کمیته بررسی مشاغل سخت و زیان آور تایید شوند، همچنین باید حداقل ۲۵ سال سابقه کار متناوب در مشاغل سخت و زیان آور داشته باشد.

از دیگر شروط قید شده در قانون این است که دارای حداقل ۲۰ سال دارای سابقه کار متوالی در مشاغل سخت و زیان‌آور باشند، اما نکته قابل توجه آن است که در این مدت باید حق بیمه مشاغل سخت و زیان آور را پرداخت کرده باشند که در این شرایط مشمول بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان آور خواهد بود.

انتهای پیام/

اخبار پیشنهادی
تبادل نظر
آدرس ایمیل خود را با فرمت مناسب وارد نمایید.
نظرات کاربران
انتشار یافته: ۵
در انتظار بررسی: ۰
Iran (Islamic Republic of)
سید رسول
۱۶:۴۶ ۲۱ ارديبهشت ۱۳۹۹
تازه گی هاتامین اجتمایی داره دبه درمیاره وتبصره بخشنامه صادر می کنه تا شرایط سخت کنه
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۱۲:۵۱ ۲۱ ارديبهشت ۱۳۹۹
سلام ببخشید راننده تاکسیها جزوه شغل های سخت قرار هستند لطفا یکی جواب بده
Iran (Islamic Republic of)
محمد
۰۴:۰۰ ۲۰ ارديبهشت ۱۳۹۹
یکی به من چندتا اسم از مشاغل سخت وزیان نام ببره آیا ملوانی (صیادی) جز، مشاغل سخت حساب میشه ممنون
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۲:۰۷ ۲۰ ارديبهشت ۱۳۹۹
ممنون که کامل و مفید توضیح ندادید
Iran (Islamic Republic of)
ناشناس
۰۱:۱۷ ۲۰ ارديبهشت ۱۳۹۹
من مردی 44ساله با22سال سابقه دراستخرسخت و زبان واگذارکردن درخواست بازنشستگی میخوام میگن نمی شه
آخرین اخبار