مهدی نیا:
حقوق بالای ۳۳ میلیون و ۷۰۰ هزار تومان برای مدیران تخلف است
دبیر سامانه حقوق و دستمزد گفت: کف و سقف حقوقهای ثبت شده در سامانه پاکنا از براساس قوانین مختلفی تعیین میشود، اما دریافتی بیش از ۳۳ میلیون و ۷۰۰ هزار تومان توسط مدیران غیرقانونی است.
به گزارش باشگاه خبرنگاران جوان، مهدی نیا، دبیر سامانه ثبت حقوق و دستمزد گفت: براساس ماده ۲۹ قانون برنامه و بودجه ششم توسعه همه دستگاه‌های اجرایی کشور مکلف هستند اطلاعات همه پرداختی‌ها اعم از حقوق و مزایا، فوق العاده‌ها، نقدی و غیر نقدی را در سامانه وارد کنند.
وی افزود: کف و سقف حقوق بر اساس قوانین مختلف مشخص میشود، اما چارچوبی که قانون تعریف کرده ۳۳ میلیون و ۷۰۰ هزار تومان است. این عدد ناخالص پرداختی است یعنی شامل تمام مزایای دریافتی توسط مدیران است. بیش از این عدد خلاف قانون تلقی میشود.
این مقام مسئول گفت: مبنای تخصیص و پرداخت منوط به ثبت اطلاعات در سامانه پاکنا شد این موضوع با تفاهم سازمان اداری و استخدامی، خزانه داری کشور و برنامه و بودجه اتفاق افتاد. شب گذشته رئیس جمهور مجدد تاکید کردند تا اطلاعات کارکنان در سامانه باید ثبت شود.
دبیر سامانه ثبت حقوق و دستمزد گفت: بیش از ۸۰ درصد دستگاه‌ها اطلاعات را بارگزاری کرده اند. منابع انسانی دستگاه‌هایی که اطلاعات خود را ثبت نکرده اند به سازمان اداری و استخدامی مراجعه کردند تا مشکلات سامانه‌ای را برطرف کنند. این موضوع در قرارگاه ویژه‌ای که برای این موضوع تشکیل شده است. اولین بار است که در کشور اطلاعات اداری کشور به صورت یکپارچه در یک بسته ثبت شده و برای سایر استفاده‌ها در دسترس خواهد بود.
این مقام مسئول گفت: شرکت های دولتی هم باید اطلاعات خود را در سامانه پاکنا به ثبت برسانند و ما نیز فضا را برای این افراد و دستگاه ها فراهم خواهیم کرد. سیستم یکپارچه تعریف کرده ایم تا دسترسی به ورود اطلاعات را تسهیل کنیم.
دبیر سامانه ثبت حقوق و دستمزد گفت: سیاست دولت به خصوص رئیس جمهور بر مبنای شفاف سازی این سامانه را راه اندازی کرده است. ورودی این اطلاعات سازمان اداری و استخدامی، خروجی پرداختی سازمان برنامه و بودجه و خزانه داری کشور خواهد بود. دولت میزان دسترسی عموم به سامانه پاکنا را مشخص خواهد کرد.
انتهای پیام/
مدیر عامل تلوبیون:
آخرین مناظره، پربیننده‌ترین شد
در آخرین مناظره انتخابات ریاست‌جمهوری مطرح شد؛
جلیلی: سهام مردم را بیمه میکنیم/ پزشکیان: ثبات را به بورس برمی‌گردانم
تازه اگر سالم باشن و دزدی نکنن و پاداش و فوق العاده و اضافه کار نگیرن و فقط 33 میلیون حقوق بگیرن خیلی لطف کردن..
چه مدیران خوبی داریم که با این همه توانمندی، قناعت میکنن و ساده زیستن
حق الناسه
حرامه
خیانته
چپاول
و
.....
تو همون دانشگاه، کارمند دانشگاه که حجم کاریش بیشتره ماهی پنج شیش تومن باید بگیره. آیا این انصافه؟!!!
کار از کارمندان ، حقوقهای نجومی برای مدیران!!!!
از خودشان نمیپرسند
بخاطر چه عملی و چه کارایی این حقوق های نجومی را میگیرند
صبحانه هم که در اداره میخورید
حتی از هسته میوه اداره هم که نمیگذرید
کلی هم هزینه صبحانه .نون بربری گرم .پنیر تبریزی و گردو تون میشه و هزینه میوه و شاید هم ناهار
این هزینه ها هم بهش اضافه کنید
اگر کارایی خوبی داشتی که ملت تحت فشار اقتصادی نبودند
دولت مردمی باید عدالت در پرداخت حقوق بوجود اورند
همه مديران و روسا متخلف اند اگر تيتر شما درست باشه
اصلا شما راست میگی هیچکدوم از اینها نیستند. هر کی ناراحته اگر تونست بره!!!!
بی در و پیکره همه جا...
مدیران معمولا با درآمد زندگی میکنند
مدیری دولتی میشناسم ماهی 1 میلیارد و نیم حقوق میگره
از ترس جونم نمی تونم چیزی بیشتری بگم
همین امروز جلوی افزایش خودروی لگن رو گرفتن..
یه نکته ی دیگه 10درصد افزایش سالیانه حقوق است که برا افرادی که حقوق 4 ، 5 میلیون می گیرند می شود سیصد چارصد هزار تومان برا این مدیران بالای سه ملیون تومان می شود
البته میشه اینطور قانون رو تعبیر کرد: حق مدیریت و پست 33 میلیون. پستهای دیگر بیشمار میلیون.
مرد مومن تو مرکزی که من کار میکنم خودم فیش شخص غیر مدیر رو دیدم 50 میلیون پایه حقوق بود. مزایا جای خود، حالا شما میگی 33 میلیون؟؟؟ خبر بیشتر مسخره کردن اذهان عمومی بود
به اختلاف طبقاتی اعتقاد دارین؟؟
چرا الکی میگی؟ کدوم کارمند بانکی اینقدر حقوق میگیره؟
من دوستم کارمند بانکه با اضافه کاری ماهی هفت هشت تومن میگیره.
ضمنا مملکت ما که روز به روز اوضاعمون داره بدتر میشه واقعاً مدیری هم تو این خاک داریم بعید میدونم چون اگر بود این وضع مردم نبود با این همه ثروتی که تو این کشور هستش
مردمی که راضی به چنین قانونی شوند خود را محکوم به تحمل تورم افسار گسیخته نموده و خواهند نمود
امام على عليه السلام : از دنيا بپرهيزيد ، كه حلال آن حساب دارد و حرام آن كيفر ؛ آغازش رنج است و پايانش نابودى .
از یهوبرادر شهیدم گله دارم,چرا رفتین؟؟؟؟بابا و مامانتون فوت شدن و دو خواهر و برادر کوچیکتون مجرد موندن تو خونه با یه مستمری 3/480...راستی خواهر کوچیکتون 6ساله نامزد مونده تو خونه منم ازدواج نکردم تا مستمری بابا قطع نشه و بتونم واسه خواهرتون جهیزیه بخرم و داداش کوچیکتون رو هم سر و سامون بدم...ازتون شکایت دارم چرا رفتین؟اگه بودین نگهمون نمیداشتین؟؟؟زندگیمون رو سر و سامون نمیدادین؟با اون هوش و مغز و شرایط تحصیلی عالی الان دکتر و مهندس و مدیر دولتی نبودین؟؟؟؟با رفتنتون باری رو دوش من گذاشتین که خوردم کرده
پاداش هیئت مدیره و ....